Ya casi es hora de conmemorar, una vez más, el Día Mundial del Autismoél 2 de Abril. En línea con esto, el semana azul, una iniciativa generada por más de 500 voluntarios y representantes de diferentes ONG, empresas, gobiernos y medios de comunicación, para promover el lema #hablemosdeautismo.
El lanzamiento de esta serie de encuentros abiertos y sin fines de lucro se realizó con el seminario “Miradas que conectan”, quien organizo el Asociación Civil TEActiva, en el que especialistas en el tema, familias, representantes de ONG, empresas y gobiernos contaron sus experiencias, retos y proyectos a favor de personas con esta condición.
Para tener una dimensión de importancia, vale decir que el número de diagnosticados crece año tras año, ya que según estimaciones internacionales de prevalencia 1 de cada 36 niños tiene un diagnostico ANTORCHA (Desorden del espectro autista). En el año 2000 la prevalencia era de 1 entre 150, lo que muestra un crecimiento del 317% en 20 años.
Una encuesta reciente de argentina piensa mostró que el 91% de los entrevistados consideraban no estar bien informado del tema y el 95% consideró que las personas con esta condición Deberían tener más apoyo.
El evento “Miradas que conectan” fue presentado por el periodista Marcelo Bonelli, quien fue el encargado de abrir el evento a los invitados y presentar las 4 mesas y sus especialistas.
Uno de ellos, con la participación del psiquiatra infanto-juvenil Christian Plebst referente sobre el tema del autismo, fue moderado por el periodista y fundador de TEActiva Paulo Morales.
“Estamos en una situación de pandemiaPlebst dijo sobre el aumento de los diagnósticos en los últimos años, y agregó que “desde la década de 1980 el aumento neto es 900%. Pasó de ser uno entre 5 mil a uno entre 36”, destacó. “El autismo es un espectro muy amplio, no sabemos por qué pero Hay factores biológicos, hay un gen para el autismo. La clave es identificar antes de los síntomas, en el primer año, aspectos como mirarsi respondes a tu nombreSí sonrisa abiertamente. A partir de los 18 meses se puede realizar el diagnóstico.”, destacó.
En general, como especialista en niños, el Dr. Plebst hizo una fuerte recomendación a los padres: “Ningún niño debe estar en presencia de pantallas antes de los 2 años y yo diría que no aporta nada hasta los 6 años. Son efectos secundarios. Tienen que incrementar el juego, ya sea en la cancha o en el club”.
La segunda mesa, que fue moderada por el periodista y locutor de radio Continental Diego Corbalán, reunió a representantes de ONG dedicadas al tema para hablar sobre sus experiencias y misiones. ellos participaron Jorge Sengiali, fundador del grupo de promoción TGD Parents TEA, Horacio Joffre Galibert, presidente y fundador de APAdeA, Valeria Casuscelli de la Fundación Brincar y Juan Zemborainfundador de Pushing Limits.
Todos ellos contaron su experiencia familiar, emociones, obstáculos superados y motivaciones para seguir adelante con el difícil proceso que enfrentan los padres desde que reciben el diagnóstico de sus hijos.
“El momento que un padre no olvida es el de diagnóstico, te marca. Hoy en día hay miles de padres que dedican su tiempo libre a ayudar a las personas con autismo. Nos ocupamos del día a día. Hay muchos hospitales públicos que brindan diagnóstico, pero no tratamiento, y el autismo no puede perder el tiempo”, afirmó. Sengiali. “En el trabajo no queremos que nuestros hijos sólo hagan pan y pizza, “Buscamos que tengan otras oportunidades laborales”.
Por su parte, Joffre Galibert Se refirió a su experiencia y comentó: “Me tomó más de un año llegar al diagnóstico de mi hijo. Agradezco el autismo de mi hijo porque conozco mejor a los seres humanos. En el 84 logramos la primera Ley de Autismo. Hoy estamos pensando que queremos que tengan un mercado laboral competitivo y que tengan vivienda” y concluyó: “Nuestros hijos están cambiando el mundo”.
A su vez, Valeria Casuscelli Aseguró que “fue difícil llegar a la palabra autismo, a pesar de que yo veía como madre que algo iba en otra dirección en el crecimiento de mi hijo. Pasaron dos años y medio hasta que alguien me escuchó. Me dijeron que me dedicara al crecimiento de mi otra hija”. Respecto al trabajo de la ONG que lidera señaló: “Coordinamos talleres relacionados con la vida adulta, que es la etapa más larga de la vida y sobre todo ahora que la esperanza de vida se ha alargado. Nuestra mirada es siempre generar redes y concienciar”.
Para cerrar las mesas, Juan Zemborian comentó: “Un médico vio a mi hijo como un vago y un bastardo. Es bueno aceptar el autismo y vivirlo de esa manera porque nos acerca a todos. Para mí Fue un alivio tener un diagnóstico. porque no sabíamos qué era”. Respecto a un aspecto clave de lo que fue su experiencia personal y la enseñanza que ha obtenido a lo largo de la vida de su hijo, aportó: “Me di cuenta que le gustaba andar en bicicleta, El pedaleo nos conectó. El autismo te lleva a encerrarte y lo que tienes que hacer es todo lo contrario. Hemos recorrido muchos kilómetros juntos en bicicletas tándem. “Conseguimos traer los primeros 30 tándems de aluminio”.
En otro pasaje del día, también dio su testimonio Ricardo Demirci, El padre de Iván, diagnosticado con autismo, dijo: “El mensaje de Iván y sus amigos desde hace más de 14 años se basa en la inclusión de las personas neurodivergentes en la sociedad y en este caso, a través de música. Fue darle a Iván las herramientas precisas para que pueda desarrollar su vida con pasión y fortalecer ese potencial. Todas las personas tenemos una fortaleza, sea cual sea su condición, descubrirla y potenciarla tiene que ser el objetivo de las familias. La convivencia inclusiva genera personas más felices y una sociedad más respetuosa”.
La tercera mesa, moderada por Daniela Blanco, Director editorial de Infobaefue asistido por Victoria Calcagnoquien lidera el área de Relaciones Institucionales de IRSA, Mariana Gelmánresponsable de Marca y Publicidad de Edesur y Yamila Scollo, Gerente de Sostenibilidad Carrefour. Las directivas explicaron cómo están trabajando sus organizaciones y los proyectos que tienen para brindar espacios más empáticos para las personas diagnosticadas con TEA y sus familias.
Calcagno comentó sobre las acciones que está llevando a cabo IRSA en este sentido que “la alto palermo está certificado por Apadea en el programa Te acepto. Es un programa en el que en los centros comerciales Se reducen los estímulos visuales, sonoros e incluso aromáticos. “para que sean lugares más amigables”. La empresa ya ha formado a “más de 300 personas” para hacer estos espacios más inclusivos.
“Tenemos días y horarios estipulados, martes o miércoles y domingo, la idea es ampliarlo. Hoy todos nuestros centros comerciales están certificados, tuvimos una respuesta súper positiva en las redes sociales”, destacó Calcagno. Respecto a la inclusión laboral de personas neurodiferentes que realiza IRSA, compartió una experiencia específica: “Valentín es un empleado que tenemos y trabaja en el contact center. Al principio tuvo un compañero y desde hace un año no lo necesita. esta incluido A la hora del almuerzo no hay diferencia”.
En tanto, Gelman, de Edesur, informó que esa empresa realizó en 2023 la campaña “Más abrazos, menos ruido”, con el fin de desalentar el uso indebido de pirotecnia. “Entonces dijimos que deberíamos ir más allá. Estamos realizando capacitaciones a las personas que laboran en las oficinas administrativas de Edesur. También vamos a hacer que se respete el silencio, adecuar la iluminación y que la jornada de atención se guíe por ese silencio respetado para que la gente se sienta cómoda realizando un trámite”, dijo.
Yamila Scollo, por su parte, habló sobre la hora de silencio de Carreforur y dijo: “En nuestra cadena llevamos a cabo este proyecto que hace que nuestras sucursales sean más silenciosas, bajando luces, sonidos y generando un ambiente más amigable”. Además, “formamos equipos en diversidad y neurodivergencia”.
La última mesa de la jornada tuvo como objetivo conocer qué se está haciendo desde el Estado, la cultura y el deporte por la convivencia con las personas con autismo. estaban presentes Victoria Morales Gorleri, Secretaria de Bienestar Integral de la Ciudad de Buenos Aires, Martín GiovioPresidente de la comisión de integración de personas con discapacidad del club río de la Plata y Elio Marchi, Director de Teatro Maipo.
Morales Gorleri dijo que la sociedad “exige soluciones a problemas que tienen que ver con inclusión educativa y laboral. Tenemos la Comisión de Discapacidad que viene trabajando desde hace mucho tiempo en lo que tiene que ver con equipos de formación y gestión docente para lograr la inclusión. Se han presentado muchos proyectos de ley para que la educación sea verdaderamente inclusiva. Trabajamos con equipos interdisciplinarios para que las personas con autismo puedan entrar al mundo del trabajo y para que el las empresas desmitifican ciertas cosas y Emplear a personas con autismo. Orientamos a familias con recursos y emociones”.
“Las dificultades en los trámites es una de las principales políticas que estamos trabajando, tener una ventanilla única y descentralizada para todos los trámites para quienes lo necesiten”, agregó el funcionario.
Por su parte, Giovio comentó que “River Sin Barreras es un comisión de integración para personas con discapacidad quien ya tiene 20 años para generar un cambio en el club y fuera. La idea es que River siga creciendo en términos de convivencia, inclusión y formación ser cada día mejores y ser un espacio para personas con discapacidad”. Además, anunció novedades sobre el club: “Vamos a inaugurar el primera caja sensorial. Esto se va a multiplicar espero que a muchos otros clubes. La sala de autorregulación contará con 12 plazas. La misma junta directiva fue quien decidió que no se pusieran a la venta dos cajas para generar este espacio”.
También se construyó un puente para llegar a la caja sensorial desde el estacionamiento, dijo. “Ojalá se pueda inaugurar el 7 de abril. alrededor de 50 miembros con autismo Pero con esta noticia recibimos cientos de correos electrónicos. Estamos convencidos de que si creamos un club más amigable, el número crecerá”.
Para cerrar, Marchi dijo: “En el Teatro Maipo ya hicimos más de 10 funciones Dedicado a personas que tienen este tipo de problemas. Las funciones se llaman relajadas porque Se baja la luz y el sonido, se adapta la obra (que debe ser familiar) y la duración se acorta. Los niños y sus familias pueden salir de la sala cuando quieran, los actores saben que esto va a pasar y es parte del juego”.
Estas funciones “cobran una entrada más barato y el teatro está lleno. La revolución familiar nos impulsa a seguir con esto. En 2024 repetiremos venir de lejos y estamos tratando de recuperar los derechos de la obra. El curioso incidente del perro en plena noche“, reveló.
