Hugo “Cachorro” Godoysecretario general de la CTA Autónoma, se expresó a través de su cuenta X (antes Twitter): “Las tres centrales sindicales unifican las propuestas en $377,000 para el mes de abril lo que equivale a 80% de aumento y estar por encima de la canasta de pobreza. Sin embargo, inusualmente los empresarios propusieron un aumento del 8% para el mes de mayo y del 5% para junio”.
“Al no haber acuerdo, el gobierno y los empresarios de la UIA, la CAME y la Sociedad Rural impidieron el pleno funcionamiento del Consejo y forzaron un final bochornoso en el que el gobierno decidirá, una vez más por decreto, y seguramente en contra de los intereses de los trabajadores“, añadió.
La cantidad solicitada por los sindicatos busca dejar el salario mínimo por encima de la canasta de pobreza. Por otro lado, el Gobierno podría aplicar aumentos en función de la inflación proyectada, lo que sería un monto mucho más cercano a los deseos de los centros empresariales.
El Consejo reúne a representantes sindicales y de cámaras empresariales, entre los que se encuentran dirigentes del CGT y el llamada a la acción y empresarios del Unión Industrial Argentina (UIA). La definición del nuevo piso salarial sirve como referencia para el salario inicial docente, además de ser un indicador para el trabajo informal y para las actividades no sindicalizadas en jornadas de ocho horas.
La última reunión fue el 15 de febrero, cuando el SMVM estaba en $156.000, valor fijado durante La administración de Alberto Fernández. La reunión no llegó a buen puerto y el aumento fue establecido por el Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU).
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La CGT emitió un duro comunicado durante la última reunión del Consejo del Salario.
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En el momento, La CGT emitió un duro comunicado, en el que acusó a la gestión de Javier Milei de “hacer fracasar la reunión”. “Rompiendo una larga tradición de diálogo social tripartito y convenios colectivos en el seno del Consejo de Salarios de nuestro país, el gobierno impidió el normal desarrollo de la reunión”, señala el documento.
El salario mínimo, vital y móvil muestra un Caída muy fuerte desde la asunción de Javier Milei como presidente hoy y su valor, que se había fijado para el mes de diciembre, estaba absolutamente por debajo del aumento de precios del 25,5% de ese mes, pero, al mismo tiempo, cuando El Consejo de Salarios se convocó tardequedó claro que no había intenciones por parte del gobierno de recuperar el poder adquisitivo perdido.
El Ministerio de Trabajo definió allí un incremento total del 30% en tramossegún un informe de Centro de Investigación y Capacitación (CIFRA) de la Central de Trabajadores de Argentina (CTA), provocó que el salario profundice su caída “debido a la inédita ausencia de propuestas de la representación empresarial en dicho Consejo”.
Los salarios suben detrás de la inflación
Salario mínimo se fijó en 202.800 dólares desde marzo y, así, entre noviembre de 2023 y abril de este año aumentó nominalmente 38,9% frente a una inflación que se puede estimar en más de 110%. “En apenas unos meses se logró una reducción real del 34,1%”, informa CIFRA.
Dadas las reducciones anteriores que ya se habían producido, en abril de 2024 El poder adquisitivo del salario mínimo está 44,7% por debajo del nivel que tenía en noviembre de 2019al final del gobierno de Cambiemos, y 57,7% por debajo del de noviembre de 2015.
