El aumento salarial en la Corporación Viña del Mar y los $14 millones mensuales de la hermana del “comandante Ramiro”

El aumento salarial en la Corporación Viña del Mar y los $14 millones mensuales de la hermana del “comandante Ramiro”
El aumento salarial en la Corporación Viña del Mar y los $14 millones mensuales de la hermana del “comandante Ramiro”

En la Corporación Municipal de Viña del Mar, que preside la intendenta Macarena Ripamonti (RD), se ha registrado un importante aumento de salarios y asignaciones a los directivos, respecto a la administración anterior. El gerente general de la corporación, Jorge Cea, cercano al diputado de RD, Jorge Brito, recibe ingresos superiores a los ocho millones de dólares (tres millones más que su antecesor). Un caso particular es el de los médicos municipales de salud: la doctora Laura Hernández Norambuena –hermana del exfrontista Mauricio Hernández Norambuena, condenado por el asesinato del senador Jaime Guzmán– obtiene hasta $14 millones mensuales por dirigir un Centro Comunitario de Salud Familiar.

que observar. La doctora Laura Hernández Norambuena (59 años) está a cargo del Centro Comunitario de Salud Familiar (Cecosf) “Las Palmas Chilenas”, dedicado a la promoción y prevención de la salud, en el sector Forestal Alto, en Viña del Mar. El Cecosf depende de la Centro de Salud Familiar (Cesfam) de la zona y atiende a una población per cápita de 7.350 usuarios.

  • Según información de Transparencia, Hernández es uno de los funcionarios mejor pagados de toda la Corporación Municipal de Viña del Mar, que gestiona la salud y la educación municipal y cuyo directorio está presidido por la alcaldesa Macarena Ripamonti (RD).
  • En el mes de abril Laura Hernández recibió ingresos por $13.663.043. Esto para un salario base de $7,668,042 más asignaciones diversas por un total de $5,995,001
  • En los meses anteriores recibió ingresos por $11.747.808 en marzo y $14.655.569 en febrero.
  • Su remuneración supera la de los directores del Cesfam de la región, y la de otros jefes del Cecosf de la comuna. Por ejemplo, el responsable del Cecosf Santa Julia registra un ingreso total de $4.413.224 ($3.258.000 base más dietas) y el responsable del Cecosf Villa Hermosa gana $5.247.820 ($3.486.334 base más dietas).
  • También es superior al salario de la propia alcaldesa Ripamonti, que recibe 8,3 millones de dólares al mes en ingresos brutos. Pero ella está lejos de ser la única que ha recibido aumentos salariales significativos bajo el mandato del actual alcalde.
  • En el Municipio de Viña señalan que el reajuste de los salarios de los directores y funcionarios de la Corporación está regulado por Ley.

OMS. Laura Hernández ha tenido notoriedad pública por ser hermana del exmiembro del Frente Patriótico Manuel Rodríguez (FPMR), Mauricio Hernández Norambuena. Bajo la insignia “Comandante Ramiro”, quien cumple condena tras ser condenado por el asesinato de Jaime Guzmán. Ha sido portavoz de la familia en numerosas entrevistas en las que describe a su hermano como un “preso político” y ha participado en 16 reuniones de presión sobre las condiciones carcelarias de su hermano.

  • Laura Hernández ha sido dirigente de la asociación de funcionarios de Salud de Viña del Mar. Ha laborado en la corporación desde el 31 de diciembre de 2003, bajo diferentes administraciones.
  • Hasta 2016, su compensación total fue de 4,7 millones de dólares. Subió, en 2018 alcanzó los $7,7 millones y en 2021 al final de la administración de Virginia Reginato llegó a los $9 millones. Luego aumenta a 10 millones de dólares en 2022 y 11 millones de dólares en 2023.

Salarios de los médicos. Los ingresos de Hernández son apenas superados por los de la doctora Leonor Ponce Astorga quien, según transparencia, trabaja en el Cesfam Marco Maldonado con unos ingresos de $13,7 millones en abril.

  • Los salarios de los médicos municipales de la comuna han ido aumentando y seis de ellos registran ingresos de más de 11 millones de dólares.
  • Según la Municipalidad de Viña, “los salarios de los médicos se calculan por carrera funcionaria. También reciben un subsidio de médico de familia que aumenta a medida que avanzan de nivel. La corporación no los fija y todo está regulado”.

Ingresos por gestión. El aumento de salarios también se refleja entre los directivos de la corporación municipal.

  • El gerente general de la corporación, Jorge Cea Valencia, ingeniero civil industrial, que asumió en julio de 2021, dos semanas después de que Ripamonti asumiera, gana $8,4 millones al mes. Al asumir el cargo ganó 6,5 millones de dólares.
  • Su antecesor en el cargo, Pedro Retamal, tuvo unos ingresos de 5,7 millones de dólares.
  • Jorge Cea es muy cercano al diputado RD Jorge Brito. Se conocieron en la Universidad Federico Santa María, donde el parlamentario era dirigente estudiantil. Luego trabajaron juntos como creadores del medio “La Quinta Emprende”.
  • Ripamonti fue asesor de Brito antes de convertirse en alcalde y hay varios nombres de ese círculo entre los asesores del gabinete municipal como Camila Brito, hermana del diputado, o el exsecretario general de RD, Leonardo Rissetti, entre otros.
  • En el caso del director jurídico Abbas Abi-Raad, recibió 6,7 millones de dólares en abril, mientras que su predecesor en el cargo ganó 4,9 millones de dólares.
  • Con base en las remuneraciones publicadas en Transparencia, se estima que al cierre de 2023, los principales ejecutivos de la corporación aumentaron sus remuneraciones entre 12,9% y 28%.

Asignación de antigüedad. Según respuestas del municipio, todos los reajustes se establecen con base en la normativa vigente.

  • “Al cumplir 2 años reciben un subsidio de antigüedad que equivale al 2,6% del salario base. Esta asignación y el salario base se ajustan en el mismo monto y oportunidad que el sector público, por ley (…) Todos los directivos reciben un ajuste cada dos años. No se ha tocado ni ese salario ni el de los médicos”.

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