Un salario mínimo de $ 600, suficiente para pasar la canasta de alimentos familiares, exigió la asociación de empleados de la universidad de Carabobo (AEUC) en una comunidad. Simultáneamente, rechazó la bonofficación salarial impuesta por el gobierno.
En una declaración enviada a esta redacción, firmada por el Presidente de la Asociación, Pedro Ulacio, rechazó el “aumento” de los bonos. Eso no resuelve el problema de los trabajadores, Bono no es un salario, dijo.
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Nicolás Maduro trajo el ingreso integral de $ 130 a $ 160, ya que el bono de la Guerra Económica aumentó de $ 90 a $ 120 para los trabajadores de la administración pública, pero mantuvo la canasta de boletos a $ 40. En la práctica, el aumento anunciado el 1 de mayo fue de $ 30. La pensión, de 130 Bolivars a $ 50 y los pensionistas en $ 5.
Tres años sin aumento salarial
En el comunicado, los trabajadores recordaron que desde 2022 no reciben aumento salarial. Esto ha resultado en la congelación de los ingresos recibidos por beneficios como bonos, vacaciones, primas, beneficios sociales e incidentes a los bancos de ahorro, cuyos cálculos se realizan en función del salario formal mínimo.
De esta manera, según el informe, se violan los derechos de los trabajadores. “La AEUC rechaza totalmente la política de desapego aplicada al sector universitario, ya que perdemos todos los beneficios establecidos en la contratación colectiva. Bono no es un salario, exigimos un aumento salarial digno, suficiente e indexado. El aumento en las bonificaciones recientemente anunciadas, no resuelve el problema de los trabajadores”.
Los trabajadores de la UC también exigieron, de manera contundente, el Ejecutivo Nacional que se cumpliría en el Artículo 91 de la Constitución de la República Bolídica de Venezuela (CRBV) y en contratos colectivos.
Salario mínimo de $ 600
Esto sirve como base para proponer que el salario mínimo se establezca en $ 600 por mes. Esta cantidad permitiría cubrir la canasta de alimentos familiares, que para marzo de 2025 alcanzó los $ 526.83, según datos del Centro de Documentación y Análisis Social de la Federación Venezolana de Maestros (Cendas-FVM).
En el breve, Ulacio pidió a los trabajadores que mantuvieran un horario de contingencia en la universidad. Argumentó que la situación económica es peor para la inflación y la crisis grave por la que están pasando todas las universidades públicas y con ellos los trabajadores a quienes el salario es insuficiente
Nota de prensa
