KPK despide a 66 empleados que aceptaron sobornos de los presos – .

KPK despide a 66 empleados que aceptaron sobornos de los presos – .
KPK despide a 66 empleados que aceptaron sobornos de los presos – .

TEMPO.CO, Jacarta – La Comisión para la Erradicación de la Corrupción (KPK) emitió órdenes de despido a 66 empleados que habían aceptado sobornos de detenidos en el centro de detención de la comisión. El portavoz del organismo anticorrupción, Ali Fikri, dijo que los despidos se basaron en los resultados de una inspección disciplinaria de los funcionarios de KPK que finalizó el 2 de abril.

Ali dijo que la inspección fue llevada a cabo por un equipo de inspección compuesto por supervisores directos, elementos de supervisión y elementos de personal. “A partir de la inspección, se descubrió que 66 empleados habían violado el PP 94/2021 sobre Disciplina de los Funcionarios Públicos, a saber, el Artículo 4 (i), el Artículo 5 (a) y el Artículo 5 (k)”, dijo en el edificio KPK en el Sur. Yakarta el miércoles.

Según él, el 17 de abril de 2024, el Secretario General de KPK, como oficial de desarrollo de la función pública, emitió una decisión sobre una severa sanción disciplinaria en forma de despido como funcionario público, según lo estipulado en el artículo 8, párrafo (4), letra c. PP 94 de 2021. Este despido se hará efectivo a los 15 días de notificada la decisión disciplinaria a los empleados.

Ali dijo que la decisión de despedir a los empleados es parte del compromiso de la Comisión para la Erradicación de la Corrupción de completar las violaciones internas y tener tolerancia cero hacia las prácticas corruptas.

La Comisión para la Erradicación de la Corrupción (KPK) también impuso sanciones éticas basadas en la decisión de la junta, así como investigaciones sobre presuntos actos criminales de corrupción.

“Como sabemos, la Comisión para la Erradicación de la Corrupción ha designado a 15 personas como sospechosas y se han realizado arrestos”, dijo.

Sobre la base de este despido, dijo Ali, KPK también se está coordinando con la Agencia Estatal de Función Pública (BKN) para garantizar que los derechos laborales de los empleados se manejen de acuerdo con las debidas regulaciones.

Mutia Yuantisya

Selección del editor: Observador: El caso de soborno en prisión de KPK debe ser manejado por la policía

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