USO-La Rioja ha celebrado su X Congreso Regional, con el lema ‘Avanzando juntos’, y ha reelegido a Luis María Miguel como secretario general
Los 80 delegados que participaron en el X Congreso Regional USO-La Rioja, celebrado en el Palacio de Congresos de Logroño, han elegido a Luis María Miguel como secretario general para liderar su segundo mandato. Los retos de futuro para USO-La Rioja pasan por consolidar las cifras de crecimiento, mantener el compromiso con la independencia, los derechos laborales y la justicia social.
Luego del debate y votación de los documentos, que guiarán el trabajo sindical durante los próximos cuatro años, el Congreso eligió la Comisión Ejecutiva que encabeza Miguel y que la completan:
- Isabel Cerrajería como Secretaria de Organización y Comunicación;
- Jesús Fernández como secretario de Acción Sindical y Salud Ocupacional;
- Josune Zorzano al frente de la Secretaría de Acción Social, Capacitación y Finanzas, y
- Soraya Pérez, Manuel Pérez y Beltrán Ibáñez al frente de tres.
La Comisión de Garantías está integrada por Javier Martínez, Santiago Sigüenza y Roberto Cortés.
La Rioja, un mercado laboral dinámico
El secretario general de USO, Joaquín Pérez, y el secretario de Organización y Desarrollo Territorial, David Díaz, asistieron al Congreso que revalidó a Luis María Miguel como jefe de la Comisión Ejecutiva Regional de La Rioja. Durante su discurso de clausura, Pérez destacó el trabajo realizado por la organización y analizó el dinamismo del mercado laboral en La Rioja, que es bastante dinámico, con mejores cifras de empleo y paro que la media española, aunque con peores condiciones.
“Los salarios en La Rioja son bajos, y son una excepción en el norte de España, más especialmente en los alrededores de Euskadi. El salario medio es de 23.716,88 euros, más de 2.000 euros menos que la media nacional (-8,4%). Y es que son muchos los trabajadores a tiempo parcial que tienen cara de mujer, concretamente 3 de cada 4. Estos bajos salarios también se dan entre los trabajadores fijos, que ganan aproximadamente 3.500 euros menos que la media nacional. Sin embargo, los contratados de manera temporal ganan más que el promedio”, dijo Pérez.
El secretario general de USO animó a la nueva Ejecutiva de USO-La Rioja a seguir trabajando y luchando para conseguir una mejora sustancial de las condiciones laborales en su región y materializar el lema de su Congreso, ‘Avanzando juntos’, porque “ni siquiera tener un contrato indefinido y cobrar muy por debajo de la media, ni trabajar una temporada significa tener un trabajo digno y estable”.
