¿Cuál es el bono?
El bono, conocido formalmente como Sueldo Anual Complementario (SAC), es una remuneración adicional que los empleadores deben pagar a los empleados en relación de dependencia en Argentina. Este beneficio está regulado por la Ley de Contrato de Trabajo y se paga en dos cuotas anuales: una en junio y otra en diciembre.
Cómo se calcula el bono
El cálculo del bono se basa en la remuneración mensual más alta devengada por el trabajador durante el semestre correspondiente. Estos son los pasos para calcularlo:
- Identificación de la remuneración mensual más alta: Se debe determinar cuál fue el salario más alto que recibió el trabajador en el semestre. Este importe incluye el salario base, las horas extraordinarias y cualquier otro concepto retributivo.
- cálculo del 50%: Una vez identificada la remuneración mensual más alta, se toma el 50% de ese monto. Este es el valor del medio bono que se paga cada semestre.
- Proporcionalidad: Si el trabajador no ha trabajado todo el semestre, la bonificación se calcula proporcionalmente. La fórmula consiste en dividir el salario mensual entre 12 y multiplicar el resultado por la cantidad de meses trabajados en el semestre.
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